律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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车辆被火烧保险公司理赔吗
汽车被烧后，车主可能面临法律风险，以下是风险点及实例： 1. 保险公司以“未履行如实告知义务”拒赔：若投保时车主隐瞒车辆改装、线路老化等火灾风险因素，事故后保险公司查实，可能拒赔。例如，车主私改电路未告知，后因电路故障起火，保险公司拒赔。 2. 证据不足致赔偿受限或拒赔：若车主无法提供警方火灾认定书、车辆损失评估报告等关键证据，保险公司可能因证据不足降低赔偿或拒赔。例如，车辆在监控盲区被烧，车主无法证明第三方纵火，且合同对不明原因火灾有特别约定，理赔困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题
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淘宝退款起诉怎么处理
卖方发货后买家退款起诉的法律依据，主要来自《中华人民共和国民法典》合同编相关规定。根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条：“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”在这类纠纷中，该条款明确了合同当事人的履约责任。若卖方已按约发货，履行主要义务，买家无正当理由单方要求退款，即构成违约，需承担责任；反之，若卖方发货存在质量瑕疵、延迟发货等违约情形，导致买家无法实现合同目的，买家依据此条款主张解除合
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索要孩子抚养权没有结婚证犯法吗
争取抚养权时无结婚证并不违法。非婚生子女的父母同样有权争取抚养权，具体如下： 1. 亲生父母即便无结婚证，也有权争取抚养权。法律规定非婚生子女与婚生子女享有同等权利，父母对其都有抚养的权利和义务。 2. 若双方均要求抚养子女，法院会综合双方抚养能力、条件及子女意愿（达到一定年龄）等，按最有利于未成年子女原则判决。 3. 若一方不具备抚养能力或存在不利于子女成长的情形（如患严重疾病、虐待子女等），法院可能将抚养权判给另一方。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同
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别人欠我2000块钱没有证据怎么办
他人欠钱却无证据时，这些错误操作要避免： 1. 盲目催收或威胁：债权人情绪激动时若采取威胁、辱骂等方式，可能侵犯对方人格权，甚至违法，影响后续维权。 2. 随意删改证据：删除聊天记录或伪造证据，一旦被发现，证据可能无效，甚至被法院驳回诉讼请求。 3. 不及时主张权利致时效超期：因顾及情面拖延，未在三年内主张权利，会丧失法律保护。 不确定如何处理时，建议尽早联系我为您提供解答，避免操作不当错失维权机会。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
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网购手镯被骗解决措施怎么写
针对网购手镯被骗的报警措施，主要法律依据来自《刑法》对诈骗罪的规定。 根据《中华人民共和国刑法（2020修正版）》第二百六十六条：“诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。” 网购手镯被骗中，商家以非法占有为目的，通过虚构手镯材质、品质等方式骗取货款，符合诈骗罪构成要件，因此报警
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公司突然开除员工可以索赔吗
公司突然辞退员工是否需赔偿，要看辞退是否合法及具体情形。 根据《劳动合同法》，合法辞退可能无赔偿；违法解除则需支付赔偿金。具体情形如下： 1. 员工严重违纪（如严重违反规章制度、失职），公司依法解除，无需补偿。 2. 公司无理由辞退（违法解除），员工可要求继续履行合同或主张赔偿金（为经济补偿两倍）。 3. 辞退理由合法但程序违法（如未通知员工或未与工会协商），也属违法解除，需赔偿。 4. 员工无过错被辞退（如公司结构调整、经营困难），公司应支付经济补偿：每满一年付一个月工资，六个月以上不
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上班请假有工资吗怎么算
合同工病假工资存在法律风险，以下为您举例说明： 1. **诉讼时效风险**：主张病假工资的劳动争议仲裁时效为一年，自知道或应当知道权利被侵害之日起算。例如，2023年1月合同工小李病假期间未获工资，若2024年2月才申请仲裁，可能因时效届满无法维权。 2. **证据链风险**：缺乏有效病假证明或工资记录，主张可能不被支持。比如合同工小王仅口头请假，未提交书面证明，后用人单位否认病假事实，小王因无证据证明病假期间，无法主张工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信
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网上买的东西不合适怎么换
网上买的东西不合适申请退换货的法律依据，主要来自《中华人民共和国消费者权益保护法》的相关规定 根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第二十五条，经营者采用网络等方式销售商品，消费者有权自收到商品之日起七日内无理由退货，但定制商品、鲜活易腐商品、数字化商品、报纸期刊除外。若商品不符合质量要求，依据该法第二十四条，消费者可按国家规定或约定要求退货、更换。您购买的商品若不属于除外品类且在7日内，可直接主张无理由退换；若存在质量问题，即使超7日也可要求更换，该法律规定为您的退换
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支付宝花呗付错了怎么办
支付宝付款付错，处理不当或涉法律风险，以下举例说明： 1. 诉讼时效风险：依据《中华人民共和国民法典》第一百八十八条，民事权利诉讼时效为三年，自知道或应当知道权益受损及义务人起算。例如2023年1月1日付款给陌生人未追讨，2026年2月1日起诉已超时效，对方可抗辩，你或丧失胜诉权。 2. 证据链风险：证据不足会导致无法证明付款错误。如未保存交易记录和沟通记录，起诉要求返还不当得利时，因证据缺失，法院可能驳回请求，款项难追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同
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解除劳动合同后保险未缴满怎么办
解除劳动合同后一年未交社保，处理方式可能因特殊情况或例外情形而异，具体如下： 1. 部分地区灵活就业人员可申请一次性补缴。若您在达到法定退休年龄时社保缴费年限不足，一些地区允许以个人身份参保的灵活就业人员一次性补缴，但解除劳动合同后中断的一年社保是否允许补缴，需以当地政策为准。允许补缴的话，可选择补缴以保持连续性；不允许则需从后续续缴，可能影响缴费年限累计。 2. 疫情期间社保减免或缓缴政策。若中断时段处于疫情期间，部分地区对灵活就业人员或受疫情影响的企业职工有社保减免或缓缴